|
Masterclass Dialogische Organisatieontwikkeling Verdiep inzicht en kennis in het ontwerpen van verander- en ontwikkeltrajecten. |
Masterclass Gespreksleider als alchemist Oefen vaardigheden in het begeleiden van gesprekken op het scherpst van de snede. |
Lees hieronder alle informatie over de masterclasses.
|
INTRODUCTIE TRAINING
|
In deze training verdiep je je kennis en vaardigheden in het ontwerpen en begeleiden van verandering en ontwikkeling in teams en organisaties. We werken met het gedachtegoed van Dialogic Organisation Development (Gervase Bushe) en het waarderend faciliteren en onderzoeken hoe deze theorie zich vertaalt naar jouw praktijk.
Deelnemers kunnen eigen casuïstiek meenemen om aan te werken. Daarnaast zijn er een aantal echte casussen uit de praktijk van Arjan van Vembde die als voorbeeld dienen. Enige ervaring met organisatieontwikkeling is een pre.
Thema’s waar we in duiken zijn:
Deelnemers kunnen eigen casuïstiek meenemen om aan te werken. Daarnaast zijn er een aantal echte casussen uit de praktijk van Arjan van Vembde die als voorbeeld dienen. Enige ervaring met organisatieontwikkeling is een pre.
Thema’s waar we in duiken zijn:
- Het verschil tussen de klassieke 'diagnostische' benadering en de 'dialogische' benadering
- De rol van de adviseur/projectleider en de rol van de opdrachtgever
- De formulering van de opdracht als eerste interventie in denken en doen
- Het werken met een projectteam als fundament van draagvlak en stresstest
- De achterliggende filosofie van generativiteit, sociaal constructionisme en emergentie
- Post-modernisme en meta-modernisme in organisatieontwikkeling
MASTERCLASS GESPREKSLEIDER ALS ALCHEMISTSoesterberg | € 495,- ex btw | data: zie de agenda
|
|
In deze actieve training verdiep je vaardigheden in het begeleiden van gesprekken op het scherpst van de snede. We duiken in de onderstromen in groepsprocessen én de onderstromen in je eigen onderbuik. Aan de hand van de vier elementen, lucht, vuur, water en aarde, geven we patronen een naam en zoeken we de aangrijpingspunten om bij te dragen aan een gezonde balans. Ook onderzoek je hoe de vier elementen zich manifesteren in jou en hoe je ze kunt inzetten om de dynamiek in een groep te beïnvloeden.
In deze training oefenen we aan de hand van rollenspellen het micro moment dat er iets in de groep gebeurt en dat jij reageert. Wat zeg je en wat doe dan, om een katalysator te zijn van verbinding, vertrouwen en zin in actie? We onderzoeken en oefenen hoe subtiele ‘taal, toon en timing’ een wereld van verschil kunnen maken.
Thema’s waar we in duiken zijn:
In deze training oefenen we aan de hand van rollenspellen het micro moment dat er iets in de groep gebeurt en dat jij reageert. Wat zeg je en wat doe dan, om een katalysator te zijn van verbinding, vertrouwen en zin in actie? We onderzoeken en oefenen hoe subtiele ‘taal, toon en timing’ een wereld van verschil kunnen maken.
Thema’s waar we in duiken zijn:
- De vier elementen als metafoor om dynamieken in de onderstroom te herkennen
- De rol en verantwoordelijkheid van de gespreksleider
- Spelen met taal, toon en timing
- Self-differentiation
- Fusion